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安装项目部工会年度工作总结_建筑工程项目部年度工作总结

时间:2019-03-24 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

  20**年度安装项目部工会工作总结 ? 一年来,我项目部工会在公司工会的正确领导下,能紧紧围绕生产经营这个中心,充分发挥广大职工主人翁的作用,积极开展群众性降耗挖潜、提合理化建议等活动,同时认真贯彻执行《工会法》,开拓创新,锐意进取,积极履行工会职能,充分调动和发挥了工会会员的积极性和创造性,推动了项目部各项工作的创新发展。为了总结经验和教训、更好地做好2015年的工会工作,现将我项目部20**年工会年度工作开展情况总结如下:??   一、加强了工会组织建设,提高了工会工作质量。? 项目部领导班子高度重视工会建设,坚持依法治会,规范自身行为,加强工会组织自身建设,始终按照〈工会法〉的要求,组织好各项工会活动;
并积极开展工会信息宣传工作;
同时,为切实维护职工合法权益,确保公司各项工作稳步发展,并成立了项目部“劳动保护和安全监督检查小组”及“工会民主管理小组”,促使工会作用得到了更好的发挥,能更好地为项目部各项工作服务。

二 加强职了职工思想教育,促进了项目部和谐发展 组织员工深入学习贯彻党的方针政策,用 “科学发展观”统领工会工作。在教育中做到以科学的理论武装职工、以正确的舆论引导职工、以高尚的精神塑造职工,使职工树立坚定的信念和正确的世界观、人生观、价值观,努力把员工培养和造就成为 “科学发展观”的忠实执行者。通过深入扎实的学习教育,为项目部建立现代企业制度,适应新一轮激烈的市场竞争和项目部快速发展打下了坚实的基础,提供了坚强的思想保证。

在内部管理上,改制后项目部的员工中出现了改制员工,内退返聘员工,托管员工,劝业合同员工等不同的利益群体,新的矛盾,必须要新的工作思路。工会加强政治思想工作,采用走访、个别谈心等多种形式,坚持做好一人一事的政治思想工作,从小事抓起,在分配机制,工作安排,福利待遇等敏感问题上,坚持一事同仁,化解矛盾,增进信任,促进了项目部各项工作的和谐开展。

  二、扎实做好企务公开工作,切实加强民主管理与民主监督。? 项目部工会高度重视企务公开工作,把企务公开工作作为工会工作的一项重要内容进行开展,项目部成立了以党支部书记为组长的企务公开领导小组和民主监督领导小组,坚持和完善以民主管理小组会议为基本形式的民主决策、民主管理、民主监督制度。在实际工作中,无论是项目安排、人事调整、工资和奖金的发放,项目部工会都进行了参与监督,保证了工作的公开、公平、公正和透明度,切实增强了项目部的民主管理和民主监督工作,提高了管理水平。?   三、大力开展技术创新工程活动,不断提高职工业务技术素质。?   围绕项目部在经营目标以及在经营管理中的重点、难点和薄弱环节,我项目部20**年开展了“强技能、提素质、保安全、提效益”的劳动竞赛、提合理化建议等活动,同时,为培养造就“四有”职工队伍,促进员工全面发展,培育和锻造顺应时代需要的具有开拓创新能力的高素质员工队伍,项目部还开展了“创建学习型组织,争做知识型员工”活动,鼓励员工刻苦钻研业务技术,人人争做技术能手。鼓励员工树立 “人人为我师、我为人人师”的观验 , 通过“传、帮、带”方式产生了6对师徒,尤其是新分配的员工,刚来到项目部,我们就指派专人传、帮、带,接成帮教对子。通过认真开展“名师带徒”活动,项目部生产一线的员工互帮互学,取长补短,已形成“比、学、赶、帮、超”的良好学习氛围,员工业务技能水平得到长足的进步。

 四、掌握职工思想动态,认真听取职工的意见和呼声,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用?   项目部工会深入员工队伍,认真做好调查研究,就职工关心的热点、难点问题进行收集。通过民主管理小组成员每周进行收集整理汇总,并及时将职工意见建议反馈给项目部党政领导。一年来,共收集合理化建议20条,已采纳的12条,主要是生产、安全、分配体制、项目部建设等方面。

五、大力开展“送温暖工程”活动,切实关心职工生活 工会班子深入施工一线,主动担当起“第一知情人”和“第一求助人”的责任, 关心员工疾苦,了解员工需要,帮助解决员工实际困难是工会工作的重要内容,工会班子要求每名成员关心身边事,做好群众工作,及时了解身边群众的家庭情况,思想状况,身体情况等向工会负责人反映,做到员工有什么需要,工会随时掌握,及时给予帮助,一年来共协调处理员工内部矛盾10起,从未发生过任何报公司及厂部的上访事件,许多问题在项目部基本得到了解决。我们还秉承多年的优良传统,坚持员工的婚、丧、嫁、娶、生病住院都及时看望和慰问,员工退休我们都递上一份礼物,传递一份祝福,使员工倍感集体温暖,促进了企业稳定和谐。

  六、2015年项目部工会工作打算:?    1、进一步加强企务公开制度,增强项目部民主管理与民主监督;
增强项目部的重大决策、经营管理、职工切身利益等工作的透明度,提高管理的民主、程序和规范性。?   2、切实督促项目部相关部门认真执行国家相关政策,认真落实各项劳动保护措施,严格遵守和执行《劳动法》,切实做好职工维权工作。主动听取职工意见,切实做好职工意见收集、整理、汇总、落实、反馈的监督工作,积极构建职工意见交流平台。?   3、大力开展“送温暖工程”,切实关心职工生活。为职工办好事、办实事,解决后顾之忧,确实为职工谋福利。继续坚持对困难职工进行帮助,构建职工交流平台,增进职工间友谊。? 4、 结合项目部工作实际,认真开展好“春节”节、“五.一”节、“国庆”节文体娱乐活动,进一步活跃项目部文化生活,增进项目部的团结力、凝聚力。

我们虽然在过去的一年里作了一些工作,取得一点成绩,但离上级的要求,员工的需要仍相差甚远,我们深知,只有坚持进一步解放思想,创新观念,开拓进取,克服困难,才能凝聚力量,把握机会,使工会工作符合时代的要求,促进项目部在新的一年各项工作百尺竿头,更进一步。

? **公司安装项目部工会 二〇一五年元月二十九日 本文来自https://www.zaidian.com/

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