? ? ? 2017年普法工作计划 ? 2017年是贯彻落实“七五”普法规划的第二年，在整个“七五”普法规划和依法治理中起到至关重要的作用，对于切实做好普法依法治理工作具有十分重要的意义。现根据河西务镇实际，结合当前工作情况，特制定2017年度普法工作计划。
一、指导思想 高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持“四个全面”战略布局，紧紧围绕区政府的中心工作，进一步推进依法治理工作，为加快建设京津卫星城、美丽新**营造良好的法制环境。
二、主要任务 1、深入学习宣传习近平总书记关于全面依法治国的重要论述，宣传党中央关于全面依法治国的重要部署，使全社会了解和掌握全面依法治国的目标任务和总体要求。
2、突出学习宣传宪法，把宪法学习宣传摆在首要位置，在全社会普遍开展宪法教育，提高全社会的宪法意识。
3、深入宣传中国特色社会主义法律体系，把宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系作为法治宣传的基本任务，在传播法律知识的同时更加注重弘扬法治精神、培育法治理念、树立法治意识。
4、深入宣传党内法规，突出宣传党章，大力宣传各项党内法规。
5、推进社会主义法治文化建设，把法治文化纳入现代公共文化服务体系，推动法治文化与地方文化、行业文化、企业文化融合发展。
? 6、推进多层次多领域依法治理，深化基层组织和部门、行业依法治理，深化法治城市、法治县(市、区)等法治创建活动。
7、推进法治教育与道德教育相结合，大力弘扬社会主义核心价值观。
三、普法对象 法制宣传教育的对象是一切有接受教育能力的公民，重点是领导干部和青少年。
1、加强国家工作人员特别是领导干部的法制宣传教育；
2、加强青少年法制宣传教育；
3、加强其他社会成员的法制宣传教育。
四、工作内容及方式 1、健全普法宣传教育机制。把法治宣传教育纳入党委政府综合目标考核体系，纳入精神文明创建内容，建立法治宣传教育考核评估指标体系，探索建立普法效果社会评估机制。
2、健全普法责任制。健全落实“谁执法谁普法，谁主管谁负责”的普法责任制，建立国家机关普法责任落实督促机制，明确责任部门和责任人，建立法官、检察官以案释法制度，引导司法机关、执法机关定期向社会发布典型案例，健全媒体公益普法制度，引导媒体积极开展公益法治宣传教育活动。
3、建立普法宣传队伍。做好普法工作，归根到底靠人、靠队伍，要加强专职普法队伍建设，配齐、配强普法干部，要有针对性地加强对普法干部的培训，不断提高他们的政治、法律素质和业务能力；
要加强兼职普法队伍建设，充分发挥普法讲师团的作用，挑选政治素质好、专业水平高、热爱普法工作的法律从业者，充实各级普法讲师团队伍；
要鼓励和引导志愿者积极开展普法工作。
4、推进法制宣传教育工作创新。创新工作理念，坚持服务党和国家工作大局、服务人民群众生产生活，努力培育全社会法治信仰，增强法制宣传教育工作实效。
? 5、深化“法律六进”活动。
①开展“法律进机关”活动，不断提高依法管理和服务社会的水平。建立健全领导干部学法制度，坚持在领导干部中开展社会主义法治理念教育，坚持中心组学法每年2次以上，进一步提高各单位领导干部的依法决策、依法行政能力。加强机关公务职人员学法制度建设。继续认真实施领导干部法律知识学习制度，进一步完善中心组集体学法、法制讲座、法制培训、考试、学法档案等各项配套制度，把法律知识纳入日常学习计划。
②开展“法律进乡村”活动，以党的十八届四中全会精神和科学发展观为指导，弘扬社会主义法治精神，深化法律进村活动，有效提高乡村人民群众法律素质，教育引导乡村人民群众树立和增强社会主义法治理念，推进依法治乡(村)进程，夯实以村为重点的基层民主法治基础建设，为建设社会主义新农村，构建平安和谐社区营造良好的法治环境。
③开展“法律进社区”活动。对社区干部和进行法律知识的学习和教育。提高广大居民法律素质，加快居民法治进程，促进社会主义建设。加强法制宣传教育阵地建设，开辟一个普法专题节目，设立一个法制辅导站，要建立一个法律图书橱，一个法制宣传栏。加强法制宣传教育队伍建设，积极培养普法骨干。
④广泛开展“法律进学校”活动，进一步推进教职员工和青少年学生的法律素质教育。坚持发挥学校第一课堂的作用，各学校每学期都要举办至少两次法治高端培训。加强对学校法制教育师资的培训，进一步规范法制副校长、法制辅导员工作。
⑤广泛开展“法律进企业”活动，大力推进企业依法经营、诚信经营。当地普法办要举办中层以上管理人员法律知识的学习培训，不断提高企业经营管理人员依法经营、依法管理的能力。加强维护职工的合法权益的法制宣传教育，通过各种宣传日、宣传周、宣传月等形式，大力宣传社会保障、安全生产等与职工切身利益相关的法律法规知识，不断提高企业职工的法律素质和依法维权能力。
? ⑥广泛开展“法律进单位”活动，逐步提高法治化管理水平。积极开展法制宣传教育工作，做到“五有”，即有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核。加强单位内部管理，建立健全规章制度，实现依法建制、依法管理。各单位应通过公示牌、宣传册等形式，积极向社会宣传与本单位业务相关的专业法律法规知识。
五、组织领导 1、切实加强领导。要把法制宣传教育纳入国民经济和社会发展规划，纳入综合绩效考核，健全领导体制，加强工作组织机构建设，加强队伍建设。
2、加强工作指导。各单位、部门要定期报告，加强沟通协调和工作交流。
3、加强经费保障。要将普法经费纳入本级财政预算；
列入政府购买服务指导性目录；
积极利用社会资金。
4、加强理论研究和段型示范。坚持问题导向，深入基层、深入群众，大力培养先进典型，充分发挥先进典型的示范引领作用，推动法治宣传教育不断深入。
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