当前位置: 东星资源网 > 作文大全 > 随笔 > 正文

[党建工作的创新是我国煤矿企业发展的动力源泉]煤矿党建工作助力安全生产

时间:2019-02-10 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

  创新是一个民族进步的灵魂阶梯,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的力量源泉。党的建设是一项永不懈怠的伟大工程。面对当前的新形势下,我国煤矿企业作为煤矿企业的“重头戏”,只有与时俱进来加强企业党的建设,不断创新党建工作方式方法,增强党建工作实效性和针对性,才能更好地发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,才企业改革和发展过程中提供源源不断的精神支柱和动力源泉。
  面对新形势、新任务、新要求,煤炭企业要把党建工作创新摆上我国煤矿企业发展的重要日程,组织力量对重点问题和难题进行攻关突破,切实把党建工作创新力量成为企业改革发展的核心驱动力。围绕煤矿企业在党建工作如何实现创新发展,笔者认为,要在明确新思路、创建新方式、加大新载体上狠下功夫,。
  一、创新党建工作要有“新思路”
  创新煤矿企业党建工作,必须适应新的形势和任务,明确党建工作的指导思想,在工作思路上,做到三个“转变”。
  一是向“融合”转变。煤矿企业党建工作要贯穿于生产经营的全过程,要把保证和促进企业改革、加强科学管理、提高经济效益、实现安全生产,作为煤矿企业党组织工作的出发点和落脚点,作为检验党建工作成效和党组织战斗力的标准。首先从制度上融入,建立了领导干部带班值班制度,建立了两个议事规则,把党组织管理制度纳入企业管理之中。其次,从工作上融入,矿党委在研究、部署工作时,与企业生产经营工作,同部署、同推动、同落实,形成同频共振、联动互补的效应。三是从考核上融入,对基层党组织的工作考核,重点从班子建设、安全生产、生产任务、区队稳定和职工素质等方面进行考核,突出评价考核工作的激励作用。
  二是向“实功”转变。始终坚持党建工作要做到虚功实做,虚实结合理念,变传统的封闭性思维为开放性思维,将理论学习与指导实践紧密联系,提高了干部职工参加学习的积极性,增强了学习效果。把党建工作寓于各项业务工作中,本着围绕生产经营抓党建,抓好生产经营促党建的指导思想,围绕中心,服务大局,融入生产完成各项目标任务,改变了就党建抓党建的“务虚”局面。
  三是向“责任”转变。在管理中,扩大党政管理人员职责范围,实现“大政工”格局,实行领导干部“一岗双责”,在组织上实行交叉任职,在管理上实行交叉管理,使党务人员和行政管理人员共同承担起党建思想政治工作和生产经营工作的双重职责,使企业党建工作与生产经营工作有机结合起来,形成大政工格局。
  二、加强党建工作要运用“新方式”
  在煤矿企业发展中,党建工作要创新发展,就要不断改进工作方式,增强党组织的影响力、凝聚力和战斗力。在创新方式上,要抓住“三个”重点。
  一是抓住学习的重点。黄沙矿党委在抓两级中心组学习和职工培训学习时,建立起了述学、评学、考学、查学制度,并且一律实行计算机考试,保证了人员、时间、内容、效果四到位。形成了班子成员集中学习制、职工培训实物教学制、每季理论业务知识一考制,切实提升了全矿领导干部的理论水平和职工队伍的业务素质。
  二是抓住自身建设的重点。本着“及时、全面、透明”的原则,矿党委在厂区醒目位置设立了矿务公开栏,最大限度地公开党务工作、矿务工作,切实保障职工群众的知情权和监督权。在责任制落实上,建立了党委书记、党支部书记述职制度和党建工作述职制度,坚持每季度对支部工作进行联查,将述职点评和督查整改落到实处,实现了党建工作目标管理化。
  三是抓住真诚服务的重点。煤矿企业党组织要把强化服务,关注民生作为工作的着力点,着力建好民心工程。每名党员干部对照“五个模范”和“四优”标准,承诺每年为职工群众办1至2件实事,矿级领导班子成员、中层党员干部和在职党员要全部制订《认责承诺书》,承诺在各项“民心工程”推进中如期兑现,提高党组织的凝聚力和向心力。
  三、实践党建创新要探索“新载体”
  党建工作作为理论化的观念形态,要转化为鲜活的实践,必须探索新载体来实现。在工作中,我们重点抓了三个载体。
  一是制度载体。健全的制度是党建工作顺利开展保障,矿党委先后建立了“四好”领导班子建设制度、党支部目标管理考核制度、“三会一课”为主要内容的党的组织生活制度、党员管理制度、党员安全先锋岗制度等。通过这些制度的健全,为抓好煤矿党建工作打下了良好基础。
  二是队伍载体。基层党支部书记、共产党员、工团组织,是党建工作的基本队伍。这几支队伍的素质直接关系到党建工作的质量和水平。增强他们抓党建的责任意识和紧迫感,提高他们的党建知识水平和业务能力,调动他们立足生产和工作岗位作贡献的积极性,动员他们围绕党的中心工作发挥主力军作用,使煤矿党建工作上了一个新台阶。
  三是活动载体。活动是党建工作的活力所在和生命力所系。党建工作的要求是通过活动落实的,高质量的党建活动就是一堂生动的党课,让人终生难忘。创新开展的微型党课活动、党员安全先锋岗活动,收到较好的效果,使活动载体始终承载起做好党建工作的新动力。
  总之,煤矿企业党建工作创新,有很多途径和渠道,只要我们立足企业实际,采取多种方式,有的放矢地开展工作,党建工作就会放射出奇光异彩。
  参考文献:
  【1】韦金国,郭景池;浅谈抓好煤矿思想政治工作的有效形式[J;山东煤炭科技;2010年03期
  【2】冯国富;煤矿党组织要围绕安全生产做好思想政治工作[J];才智;2010年01期
  【3】王金印;煤矿企业党建工作探析[J];科技风;2010年24期
  作者简介:杨凯雯(1978年9月23日出生),性别:女,籍贯:山东省 青岛市,单位:陕西汇森煤业开发有限责任公司 单位城市:西安 单位邮编:710065 职称:助理政工师 ,

标签:是我国 企业发展 源泉 党建工作