合规在我心中 或许你是一名综合柜员，因为工作的繁忙，一时疏忽大意，大额现金取款未预约；
或许你是一名大堂经理，因为碰见熟人，就让他插队优先办理；
或许你是一名主管柜员，因为琐事太多，导致对账工作不及时。诸如此类的违规现象，在我们工作当中普遍存在。
看似是柜员的一时疏忽；
看似是大堂经理的好心帮忙；
看似是主管会计日常工作中的小事，但违规已经存在，当违规成为一种习惯，而由违规所引发的案件就会离我们不远了。
常言道：“思想有多高，心就能走多远”，一种好的思想文化，引导着我们的行动，我们才能在未来走得更高更远。作为我们每一个农商人，都应该看到，如果没有心境上的淡泊、宁静，就没有我们行动上的明志、致远。如果没有以合规文化为先导，**农商行稳健经营就没有立足点！所以建立合规文化，是我们规范操作行为为之必然。更是提升我们网点管理水平之必然。
合规文化是企业的灵魂，是企业发展的不竭动力。当前，**农商行正值转型发展的关键时期，合规操作、合规经营对**农商行未来的发展有着重要的作用。农商行就是一颗大树，业务是叶，管理是枝，体制是干，文化是根！根就是我们核心价值体系。只有根深了，叶才能茂盛，枝干才能粗壮，树木才能健康成长。
我作为一名农商人，从一名综合柜员、到大堂经理，一路走来，四年的工作经验让我深刻的知道我们每一个岗位是多么的重要，有可能我们工作上的一时疏忽，可能会造成难以挽回的损失；
有时候多一点细心，工作上我们就会少一些差错；
有时候多一点耐心，对于客户就会少一些损失；
还有时候多一点良心，对社会就有多一份和谐。
违规有如触碰“高压线”，是对我们最大的伤害；
而合规则是“安全阀”，是对我们自身最好的保护。在我们的身边，存在这样两类人：一类人把习惯当自然，规章制度对于他们形同虚设，为了眼前的一点利益，有章不循，违规操作，害的自己锒铛入狱。这类人是我们所摒弃的，他们的行为不仅害了自己还害人别人。我们应该汲取经验，警钟长鸣。另一类他们始终严格按照规章制度，微笑办理业务；
他们不辞辛苦，走访调查每一位客户；
他们把合规成为习惯，让合规成为自然，他们干一行、爱一行、专一行、精一行，把敬业奉献的精神写在他们人生奋斗的旗帜上，这类人值得我们感到，他们用实际行动丰富着合规文化。
“万金手中过，合规心中留”。这是我们对社会的责任，更是对自己的承诺！合规无小事，违规即大事。让我们从小事做起，检查每一笔业务是否到位；
每一次离位是否签退；
每一次下班印章是否遗漏；
时刻紧绷合规操作的绳弦，立足本职，恪尽职守；
把 “合规操作”作法宝，把“风险防控”作利剑，认真执行制度，始终保持清醒的头脑。
“一花独放不是春，百花齐放春满园”。合规文化是一种氛围，需要每个人去坚守；
合规文化是一种立场，需要每个人去坚守；
合规文化是一种潮流，需要我们每个人随潮而动；
我相信合规文化定像绵绵细雨，滋物细无声，在每位员工的心中生根发芽！ ????????????????????????????????????? ***支行：** 本文来自https://www.zaidian.com/