【摘要】高职会计专业教育要落实“以服务为宗旨，以就业为导向”的办学方针，以职业岗位能力为导向，全面培养学生的会计实践工作能力，必须重视会计实训、实践，将会计实践与理论有效结合，使实训内容与职业岗位接轨，最大限度地缩小课堂教学与实际工作的距离。
【关键词】实践教学；实训；高职教育
一、高职教育会计专业实践教学的现状
高职教育是面向职业岗位的教育，实践实训教学在高职教学中处于重要的地位。会计岗位对会计专业的实践操作能力的培养提出了更高的要求。近几年，各高职院校对会计专业实训建设都加大了投入，实训的方式也灵活多样了，但仍存在以下方面的不足：
1.实践教学与理论教学脱节
尽管大多高职院校都认识到会计专业实践教学的重要性，但是教学模式基本上还是老师先讲解，讲完理论知识，再进行实训。对于实践性很强的会计课程来说，理论与实践应该是一体的，而不是完全割裂的两个过程。先进行理论教学，再进行会计实训，表面上看理论与实践相结合，但这种教学模式会让学生在学习理论的时候很难理解，在进行实训的时候又忘了理论依据，没有真正将理论贯彻于实践，也没有体现实践教学的重要性。
2.会计模拟实训室的作用没有充分发挥
虽然高职院校大都设置了会计模拟实训室，里面有打印机、电脑、工作台、点钞机等配套设施，但是会计模拟实训室的作用并没有充分发挥，所有设备都成为“摆设”，很多设施用来应付检查和参观。学生在实训室中进行的实训还是原始的手工做账，老师根据实训教材上给出的几笔业务，让学生在凭证、账簿上进行记录，很少出现原始凭证，即使出现原始凭证也是实训教材上印的原始凭证，学生还是在单纯依据教材业务做会计分录，然后抄到账簿上，会计实训仍然停留在“纸上谈兵”的阶段。这样的实训其实在普通教室便可完成，跟会计理论课程没有什么区别。
3.会计岗位综合实训能力构建体系不健全
会计专业课程的设置应该基于会计岗位对会计人员岗位职业能力的要求。目前，各高校重视了会计专业各门课程实训安排，在各门专业课程的理论教学基础上，开设了相应的实训教学。课程之间没有任何联系，孤立地进行实训。尽管有些院校设置了会计综合实训课程，但是实训课程中的业务主要体现的是财务会计实训和成本会计实训，处理一些财务会计业务的同时进行成本计算，对于税法、财务管理、审计等课程的实训并没有有效地融合到综合实训课程中。
4.缺乏“双师型”教师，实训教学缺乏有力的指导
目前，高职院校的教师大多数是应届毕业直接走上工作岗位，缺乏实践经验。会计专业的实训教学同样面临这个问题。会计教师从本科院校毕业或者研究生毕业，在他们上学期间接受的是偏重理论教学的教学模式，对于实践接触的很少，也没有会计从业的经验。尽管有些教师企业进行调研、实践，但是这样的实践远远不能满足会计专业实践教学的要求。很多高职院校所谓的“双师型”教师，要么是从企业请来的兼职教师，要么就是带着学生参加过技能比赛，拿过奖的教师，大多数教师并不具备“双师型”教师所要求的素质和职业能力。
二、高职会计专业实践教学不能有力实施的原因
1.重视不够，缺乏有力的资金支持
高职院校的学生对职业岗位能力要求较高，许多院校都意识到这一点。但是由于会计电算化专业与其他专业相比，很难看到直观的社会效益，导致高职院校从上至下不够重视。在其他专业投入力度比较大，可以看到直观的车间或者生产线，而在会计专业的投入主要集中于软件和实训室，如果对该专业的性质认识不到位，资金投入力度较小。
2.校企合作力度不够，工学结合流于形式
大多高职院校都是独立办学，缺乏校企合作，即使设立了实训基地，学生多数参加的是见习，很少能够真正实现企业顶岗实习。这也与会计专业的性质有关，即使企业规模很大，一个企业的会计部门所需会计人员数量相对于其他专业相对较少。
3.会计专业师生比例失调，教师校外实践机会较少
高职院校会计专业教师大都来自高校毕业生，大部分是研究生以上学历。而会计专业硕士以上学历的就业选择范围很广，许多院校存在招不到合适的会计教师的情况。大多院校师生比例达不到高职院校的教学要求，教师数量相对较少。这样，繁重的教学任务使教师无法抽出时间参加企业实践锻炼，利用暑假时间参加企业锻炼，往往在短时间内又很难熟悉一个企业的业务环境，真正具备企业实践经验的双师型教师的素质很难具备。
三、构建高职会计实践与理论相结合教学体系的措施
1.加大对会计专业实训条件建设的投入
对会计专业实训方面的建设，不仅是建设实训室等硬件基础设施，而且要加强软件的投入，会计专业的特点决定了学生不可能像某些专业的学生在车间制造实物产品，更多的是脑力工作，与会计实训相关的软件支持不可或缺。
2.加强校企合作，大力发展校办企业
会计工作关系到企业的商业机密，因此很多企业不愿接收高职院校的学生到企业参加会计岗位顶岗工作。高职院校除了进一步加强校企合作，真正实现学生到会计岗位上进行会计实践外，更好的途径就是通过兴办校办企业，比如记账公司、会计服务中介机构等，不仅能够让更多学生获得会计实践机会，真正达到理论与实践的结合，而且可以让会计教师参与到会计实践工作中，培养真正的双师型教师。
3.构建培养会计岗位综合实训能力的实训体系
基于会计岗位对会计人员岗位职业能力的要求构建会计实训体系。在各门专业课程的理论教学基础上，加强课程之间的联系。设置各门课程相结合的会计综合实训，将财务会计实训、成本会计实训、审计实务、税务处理、财务管理等相关会计岗位能力融会贯通，通过设置财务经理、会计主管、出纳、审计、报税会计等会计岗位，处理一些财务会计业务的同时进行成本计算、报税、财务分析、审计、银行业务有效地融合。
4.充分发挥会计实训室的功能
完善会计模拟实训室的配套设施，并且发挥这些实训设备的作用，让学生在平时的实训学习中能够充分利用这些实训设备。实训业务以一个企业的具体业务为实训环境，让学生能够独立思考，完成从凭证、账簿到报表的整个业务处理。尤其是原始凭证的练习，教师不再给出学生业务，而是用真实或者仿真的原始凭证作为业务主体，让学生能够置身于真实的业务环境，独立进行会计处理，并能够加强同学之间的协作。对于实训室的设备，让学生能够充分利用，包括点钞机、打印机，将企业的会计业务从凭证到报表在会计电算化操作的基础上，打印出来，跟企业的业务环境一样。在实训室中设置供应商、银行、客户、投资者、税务机关等相关部门，让学生能够熟悉企业与这些部门或人员的之间业务活动，进行恰当的业务处理，达到与企业真实的会计环境的对接。
5.大力引进和培养双师型教师
加大对双师型教师的培养力度，定期派教师下企业顶岗实践。引进有经验的会计工作者走上讲台，将企业的会计环境带上课堂。加强校企之间的合作，派教师走进企业，企业财务人员走进学校，举办各种形式的交流和培训，增进学校与企业之间的交流与合作。教师可以利用课题研究平台，去企业调研，为企业创造经济效益和社会效益。这需要高职院校在资金投入和对教师的培养方面加大力度，为教师提供会计实践的广阔空间。
6.加强学生从业资格能力的培养
高职会计专业对学生的培养要面向企业的需求，企业对会计从业资格证书、初级会计职称和中级会计职称的认可度是有目共睹的。高职教育在职业能力培养方面，不仅有相关的实训实践经验，而且要具备相关的职业资格。培养出符合企业要求，受企业欢迎的高素质会计人员。
参考文献
[1]魏春花.浅谈高职会计实训教学[J].经营管理者,2011(3).
[2]华秋红.理实一体化教学模式下高职会计实训教学的构想[J].中国城市经济,2011(10).
作者简介：刘晶晶（1981―），女，山东莱州人，硕士，讲师，现供职于潍坊工程职业学院会计与统计学院。