篇一：色彩论文
2013’贴近色彩文化
内容摘要：生活是多姿多彩的，我们生活在色彩的海洋；不同的色彩影响到一个人身体、情感和精神等多个层面，进而全面影响人的健康，因此色彩治疗已然成为一种时尚；不同色彩能引起人不同的心理反应，有快乐的、幽默的、恬静的、含蓄的，也有悲伤的、严肃的、嘈杂的、外露的，还有宗教的、神秘的、标志性的。
主题词：色彩生活色彩治疗 色彩心理
华科又名“光山口男子职业技术学院”，男多女少，学生勤奋好学。每次赶往上课教室， 一场大型竞走便华丽上演了。但这华丽却有着份忧伤，黑压压的人群中除了黑色还是黑色或灰色，其他色调的出现实在太少啦，可想而知华科的奋友是有多不注重打扮包装自己了。值得强调的是，当我们走出校园参加工作，服饰色彩、妆容色彩搭配都显得格外重要。懂得如何搭配色彩，穿戴大方整洁，给顾客留下好印象，是体现个人及企业素质的招牌。所以作为华科的学生，社会的精英，很有必要好好学习“色彩心理与化妆服饰修养”这门课程，让自己关注自我形象，重视自我魅力的展示。这也是我作为工科女选择这门课程的原因。 色彩生活：生活是多姿多彩的，我们生活在色彩的海洋。
四季变化带我们一场场丰富的视觉盛宴。嫩绿是春的象征，黛青是夏的象征，金黄是秋的象征，雪白是冬的象征。蓝天白云，青山绿水，“赤橙黄绿青蓝紫，谁持彩练当空舞”，大自然时刻跳着一支色彩之舞。人类的生活离不开色彩，我们的服饰要求色彩协调，食物要求色香味俱全，住所要求色彩斑斓，交通工具要求色彩明快。
华科的色彩最突出的时候就是雨天，大家撑着各式各样五颜六色的伞，走廊里放着一朵盛开的伞花，真是独特的风景呀。马路边是参天的绿树，花架上是开得正艳的橙红凌霄花。如果华科学生衣着也如此多彩，那华科就是学术与艺术的交响乐了。
色彩疗法：不同的色彩影响到一个人身体、情感和精神等多个层面，进而全面影响人的健康， 因此色彩治疗已然成为一种时尚。
美国华盛顿原有一座黑色的桥梁，每年都有一些人在那里自杀。后来，政府部门派人把桥涂成天蓝色，自杀的人明显减少。后来又把桥涂成粉红色，在这里自杀的人奇迹般消失。一位生意场的女老板，因为生意上竞争激烈，一连几月失眠。在一位色彩治疗师的建议下，她把卧室重新装修成以淡蓝色为主，并搭配白色和米白色，卧室中的窗帘换成蓝色，经过一番色彩搭配后，女老板惊奇发现自己睡得很香，一觉醒来觉得很舒服，失眠症消失。 从以上两个实例我们可以看到色彩在无形中影响着我们每一个人的身心健康，也许当我们给生活换种颜色风格时，我们的生活也会发生意想不到的变化，有变化就会有乐趣。 色彩心理：不同色彩能引起人不同的心理反应，有快乐的、幽默的、恬静的、含蓄的，也有悲伤的、严肃的、嘈杂的、外露的，还有宗教的、神秘的、标志性的。
色彩客观上是对人们的一种刺激和象征，主观上是一种反应和行为。色彩心理透过视觉，从知觉、感情到记忆、思想、意志、象征等，反应与变化都极其复杂。色彩的应用很重视由对色彩的经验积累而变为对色彩的心理规范这种因果关系，受到什么刺激后能产生什么反应，都是色彩心理所要探讨的问题。
一个皮肤色沉的人穿灰色衣服就显得很脏，并不是他本人真的很脏，而是给人的感觉很脏。运动员多穿黄颜色、红颜色的衣服，给人一种前进的力量。红色会让人兴奋，蓝色让人平静，黑色让人压抑，这些都是色彩给我们的心理感受。色彩心理感受折射出人类精神与情感世界的丰富多彩与博大精深，理性选择色彩，运用色彩提高生活的质量和品位，是我们需要学会的。
色彩本身没有美丑之分，只因颜色搭配不和谐时才会显得很难看或产生极强烈的视觉冲突。色彩问题是科学的，但在运用中却主要是感性的，颜色搭配的效果不同产生的效果极为不同。所以在生活中我们应学会更多地运用色彩表达情趣、意境、情调等。
篇二：色彩心理学论文
色彩心理学
【内容摘要】色彩在生活中是不可缺少，更是不容忽视的。我们可利用色彩的心理效应为生活服务。研究由色彩引起的共同感情，对于装饰色彩的设计和应用具有十分重要的意义。恰当地使用色彩装饰在工作上能减轻疲劳，提高工作效率，减少事故；在生活上能够创造舒适的环境，增加生活的乐趣；甚至在医学上也能用于治病。本文将从色彩本质；心理色彩；色彩心理；色彩的象征、原理及其应用；色彩感情及应用五个方面进行阐述。
【关键字】色彩 心理学 应用
一、色彩的本质
人们看到色彩经过三个过程，即光、眼、神经。
光线进入人的视网膜后，视神经受到光线刺激，转化为神经冲动，将信息传给大脑视觉中枢，产生色彩感觉。
1666 年，物理学家牛顿通过三棱镜证实，日光可分解成红、橙、黄、绿、蓝、紫等色光。而各种光的波长均不同，其中红光波长最长，紫光波长最短。
物体之所以会呈现不同的颜色，一个重要原因就是它们吸收与反射的太阳光是有不同的。例如：红色物体吸收了日光中的橙、黄、绿、蓝、紫等光线，反射大部分红光，因此我们看到这个物体呈现红色。当然物体的颜色还与投射光、环境光等因素有关。
而色彩都具有色相、明度、纯度，任一改变，该色彩的心理效应就会发生相应的变化。
二、心理颜色
（一）分类
日常生活中观察的颜色在很大程度上受心理因素的影响，即形成心理颜色视觉。 在色度学中，颜色是根据色相，明度，纯度，主波长等加以区分的。然而在生产中则习惯用亮不亮、浓淡、鲜不鲜等这些通俗的表达方法。它们大致可分为三组。将色相、色光、色彩表示的归纳为一组；明度、亮度、深浅度、明暗度、层次表示的归纳为一组；饱和度、鲜度、纯度、彩度、色正不正等表示的归纳为一组。
当然，色相不等于色光；明度也不等于亮度；饱和度也不等于纯度、鲜度、深浅度，但是在判断颜色时，它们是三个变数，大致能和色度学中三个变数相对应。
其中，主波长对应于色相；色度学中的亮度对应于明度、亮度、主观亮度、明亮度、明暗度和层次等；而色度学中的纯度则对应于饱和度、鲜度、彩度、纯度等。 对于这三者有以下的定义：
A. 色相：指色彩的相貌，即区别不同色彩的特征。不同的色相波长不同。红色的色相就是我们看到的红色，绿色的色相就是我们看到的绿色。
B. 明度：指色彩的明暗程度。白色明度最高,黑色明度最低。
C. 纯度：指色彩的鲜浊程度，也称饱和度。
（二）区别
心理颜色视觉的名称虽然和色度学中的几个物理量相对应，但它们有许多不同的特征。
（1）饱和度与纯度
色度学中的纯度分为刺激纯和色度纯两种。
认为白光的纯度为零，一切单色光的纯度（不分刺激纯或色度纯）均为1。
其中色度纯的定义为，色光中所含单色光的比例，表示某颜色与某中性色或白光的接近程度。但是，心理颜色视觉在分辨色光与中性色的区别时，却认为各个单色光的纯度并不是一样的。同样的单色光，黄、绿和白光的差别不大，红、蓝和白光的差别显著。
所以在心理上认为，黄色光尽管也是单色光，但纯度却比蓝色光低些。
这些心理上的颜色与白光的差别，通常称为饱和度，以区别于色度学上的纯度。
（2）明度和亮度
心理上的亮度又可分为两种，一种是联系到物体，另一种是不联系物体的亮度。
例如通过一个小孔观察物体的表面，这时观察者看不见物体，无法联系物体来判断亮度，
但它也与色度学中的亮度有差别，为把物体表面的光亮和色度学中的亮度分开，称它为明度。
（3）混合色与原色
在混合色方面，心理颜色和色度学的颜色也不相同。
当看到橙色时，会感到它是红与黄的混合，看到紫红色时，会感到是蓝与红的混合等。但看到黄光时，却不会感到黄光可以由红光和绿光混合而成。
在心理颜色视觉上一切色彩“好像”不能由其他颜色混合出来。一般觉得，颜色有红中
带黄的橙，绿中带蓝的青绿，绿中带黄的草绿，但是，却没有黄中带蓝或红中带绿的颜色。
因此，不同于色度学的红、黄、蓝或者光学的红、蓝、绿的三原色，在心理上把色彩分为红、黄、绿、蓝四种并称为四原色(转载自：www.dXf5.cOm 东星资源网:色彩情感论文)。
由于无法想象黑白色是这四原色混合出来的，所以，红、黄、绿、蓝加上白和黑，成为心理颜色视觉上的六种基本感觉。
不得不说的是：尽管在物理上黑是人眼不受光的情形，但在心理上许多人却认为不受光是没有感觉，而黑确实是一种感觉。
而通常红与绿、黄与蓝称为心理补色。
心理补色在许多影视作品中也有提及，如古代就有人利用这一原理制造假祥瑞——让人在挂满绿色的屋子里在上几个时辰，在出门看天空就会感觉看到了红色的祥云。
三、色彩心理
色彩在客观上是对人们的一种刺激和象征；在主观上又是一种反应与行为。
色彩心理透过视觉开始，从知觉、感情而到记忆、思想、意志、象征等，其反应与变化是极为复杂的。色彩心理所要探讨的内容就是由对色彩的经验积累而变成对色彩的心理规范，当受到什么刺激后能产生什么反应。
色彩心理是客观世界的主观反映。色彩的直接心理效应来自色彩的物理光刺激对人的生理发生的直接影响。不同波长的光作用于人的视觉器官而产生色感时，必然导致人产生某种带有情感的心理活动。
事实上，色彩生理和色彩心理过程是同时交叉进行的，它们之间既相互联系，又相互制约。在有一定的生理变化时，就会产生一定的心理活动；在有一定的心理活动时，也会产生一定的生理变化。比如，红色能使人生理上脉搏加快，血压升高，心理上具有温暖的感觉。长时间红光的刺激，会使人心理上产生烦躁不安，在生理上欲求相应的绿色来补充平衡。因此色彩的美感与生理上的满足和心理上的快感有关。
色彩具有精神的价值。人常常感受到色彩对自己心理的影响，这些影响总是在不知不觉中发生作用，左右我们的情绪。色彩的心理效应发生在不同层次中，有些属直接的刺激，有些要通过间接的联想，更高层次则涉及到人的观念与信仰。
四、色彩的象征、原理及其应用
（一）红色——夕阳、火、热情、危险、性感、权威、自信
在可见光谱中，红色光波最长，属于积极、扩张、外向的暖调区域的色彩。因此它对人的视觉冲击力最显著。
红色是个能量充沛的色彩。在高纯度的状态下，它传递热烈、喜庆、吉祥、兴奋、残酷、
危险等信息。不过有时候会给人血腥、暴力、忌妒、控制的印象，容易造成心理压力，因此与人谈判或协商时则不宜穿红色；预期有火爆场面时，也请避免穿红色。当你想要在大型场合中展现自信与权威的时候，可以让红色单品助你一臂之力。
同时红色穿透空气的能力最强，辐射直线距离较远，视觉对其反应最为灵敏。故红色常用于表示危险的信息，被普遍用于表示禁止通行的信号灯、信号牌、信号旗等色彩的标志。
此外，心理学家发现红色光波除刺激视觉外，还可刺激脑垂体，导致激素大量增生，从而促使肌肉机能和血液循环加速，引起兴奋的感觉。这一点也被运用在体育比赛前，为了鼓励队员在赛场中奋力拼搏，常常把队员集中在红色的环境中作赛前动员，起到鼓舞士气的作用。甚至原始人就早在狩猎和战斗中，把身体涂上红色，来鼓舞自己，恐吓敌人。
在非洲、南美等地的土著民族，红色也被视为生命的象征。他们在死者的遗体上涂上红色，以祈祷死者得到永生。
而在中国，红色意味着信誉，自古以来，中国人加盖的印章都是红色的。2008 年奥运会的会徽就使用红色印章图形，象征中华民族的信誉和决心。
当红色与其他色彩并置，就会表现出迥然不同的个性。
例如：深红色底上的红色发挥平静和熄灭热度的效果；橙色底上的红色黯淡且缺乏朝气；在黄绿底上，红色变成一个冒失、粗鲁的闯入者；在蓝色底上的红色如同炽热燃烧的火焰，具有要燃烧一切的热望与冲动；黑色底上的红色发出难以遏止的热情。
红色的三要素中任何一个因素改变就会使它发生很大变化。
红色加蓝色便成为紫红色（在西方紫红色意味着宗教信仰之爱）；红色加黄色成为橙红色，象征着力量、精神、快乐的情感；红色加入白色成为粉红色，让人联想到爱情、甜密、温和、娇柔、健康、愉快等；红色加入黑成为深红色, 展现出消极意味。
（二）黄色——注意、光明、信心、希望、权力
黄色波长居中，但光感是所有色彩中最明亮的。
由于黄色是明度极高的颜色，能刺激大脑中与焦虑有关的区域，具有警告的效果，所以雨具、雨衣、安全帽多半是黄色。
黄色不仅适合在任何快乐的场合穿着，也适合在希望引起人注意时穿着。相较之下，淡黄色显得天真、浪漫、娇嫩而艳黄色象征信心、聪明、希望。但同时艳黄色也有不稳定、招摇，甚至挑衅的味道，不适合在任何可能引起冲突的场合如谈判场合穿着。
另外，由于它在高明度下保持很强的纯度，孕育着太阳般的光辉，因此也象征着光明和希望。但同时它又代表着权力和欲望等诸多寓意。
在欧洲，黄色是忌讳的色彩，因为圣经中记载出卖耶稣的犹大喜欢穿黄色的衣服，所以黄色在基督教徒眼中就意味着背叛与无耻，在西方人眼中是最低贱的色彩。
在日本，黄色被认为是太阳的色彩，它具有驱寒保暖的功效。
在中国，黄色有着特殊的意义，中华民族世代生息繁衍在黄土地上；中国文明的发源地是黄河；中国人的肤色是黄皮肤；黄色是封建社会皇权的象征，在中国封建社会，鲜艳色彩只允许统治者使用，普通百姓只能用青、白、黑等色，黄色是帝王的专用色，它代表至高无上的权利，其他官员的服装色彩也根据官级的高低有严格的规定??
黄色还带有宗教的色彩，在佛教、伊斯兰教的建筑物或用品上经常看到它。
在基督教中，上帝是光，金黄色代表上帝。
在佛教中，金黄色与黄色昭示着乐土西天的超脱之色，僧侣袍服为黄色，佛家称金身。因为黄色与金色具有超然物外、万事皆空的内涵。然而，佛教由于宗派不同也有差别。我国西藏信奉喇嘛教，他们的袍服为偏紫的红色，它意味着虔诚与奉献、高尚而无私。
在伊斯兰教中，绿色被释义为永恒乐土的色彩，而黄色象征灾害或死亡之色。黑色是顺从、谦逊、端庄的标志。穆斯林妇女外出要头裹黑色披巾，体现严谨贞洁的宗教思想。
（三）绿色——安全、和平、理想、希望、自由
绿色光波恰在中央，其明度不高，视觉刺激不大，对人的生理作用及心理反应显得平静温和，给人无限的安全感受，在人际关系的协调上扮演重要的角色。
最纯正的绿色蕴涵着生命、和平、青春、希望、公正、安逸等情感含义；亮绿色象征自由和平、新鲜舒适；黄绿色给人清新、有活力、快乐的感受；明度较低的草绿、墨绿、橄榄绿则给人沉稳、知性的印象。
绿色是参加任何环保、动物保育活动、休闲活动时很适合的颜色，也很适合做心灵沉潜时穿著。而绿色的负面意义则暗示了隐藏、被动。容易穿出没有创意的感觉，在团体中易失去参与感，所以在搭配上需要其它色彩来调和。
在欧洲，绿色又有嫉妒、稚嫩的意思；在京剧脸谱中绿色代表着恐怖和残忍；在伊斯兰教文化中，绿色意味着繁荣；在设计界中，绿色设计的概念有着深刻的含义，是促使人类及其所依存的环境得到持续发展的设计思想。
绿色宽容博大，加蓝色，给人以清秀、凉爽、幽静、深远；加黄色，它变得生机勃勃； 加灰色，它是一种宁静平和的色彩；而加白色则淡化成浅绿色，表露出宁静、清凉、舒畅、飘逸、轻盈的感受，常用于夏季饮料、食品包装设计上，显得极其清爽宜人。
（四）蓝色——沉静、忧郁、理智、理想、信心、灵性、典雅
蓝色波长较短, 属于收缩、内敛的冷调色彩。它的视认性与注目性都较弱。其色性富有纯正而高贵的特质。
蓝色是博大的色彩, 天空和海洋都是蔚蓝色, 它标志着理智、深远、永恒、信念等含义。蓝色是灵性知性兼具的色彩，在色彩心理学的测试中发现几乎没有人对蓝色反感。
明亮的天空蓝，象征希望、理想、独立；暗沉的蓝，意味着诚实、信赖与权威；正蓝、宝蓝在热情中带着坚定与智能；淡蓝、粉蓝可以让自己、对方完全放松。想要使心情平静时、需要思考时、与人谈判或协商时、想要对方听你讲话时都可穿蓝色；深蓝色则显得沉重、悲观、朴素、幽深之情，象征权威、保守、中规中矩与务实。但穿着深蓝时，配色如果没有拿捏好，会给人呆板、没创意、缺乏趣味的印象。它适合强调一板一眼、具有执行力的专业人士。希望别人认真听你说话、表现专业权威时，不妨也穿深蓝色单品，例如：参加商务会议、记者会、提案演示文稿、到企业文化较保守的公司面试、或讲演严肃或传统主题时。
蓝色在淡紫色底上呈现出空虚、无能的意向；在红色底上则鲜亮迷人；黄色底上显得沉着而自信；蓝色加白淡化成浅蓝, 意味着轻盈、清淡、高雅、透明、飘渺等感觉。
蓝色在美术设计上，是应用度最广的颜色。此外，在穿着上，同样也是最没有禁忌的颜色，只要是适合皮肤色彩属性的蓝色，并且搭配得宜，都可以放心穿著。
在欧洲, 蓝色是纯正与高贵的标志, 常用来描绘圣母的衣裳。
而中国自古把蓝色当作典雅、朴素、庄重的色彩, 建立了具有民族风情的文化系列, 如青花瓷、蜡染、景泰蓝等都以其渊源流长的历史和丰富的内涵昭示中华民族文明的博大精深。
（五）黑色——夜、死亡、邪恶、严肃、高雅、冷漠
黑色象征权威、高雅、低调、创意，也意味着执着、冷漠、防御。
黑色为大多数主管或白领专业人士所喜爱，当你需要极度权威、表现专业、展现品味、不想引人注目或想专心处理事情时可以穿黑色，例如高级主管的日常穿著、主持演示文稿、在公开场合演讲、写企划案、创作、从事跟“美”、“设计”有关的工作时。
无论东西方，黑色都是沉重的色彩，且常给人以不详的窒息感。
（六）白色——纯洁、朴素、神圣、利落
白色象征纯洁、神圣、善良、信任与开放。
当你需要赢得做事干净利落的信任感时可穿白色上衣。但着装时若身上白色面积太大会给人疏离、梦幻的感觉。
在欧洲，白色更多的是作为褒义出现的，比如婚礼上的婚纱，象征着洁白无邪。
而在中国，黑白色却常常象征着天地阴阳，白色更是被视为低下、不详的象征，一般除了葬礼外是不着纯白的。
（七）灰色——诚恳、沉稳、考究
灰色象征诚恳、沉稳、考究。
其中的铁灰、炭灰、暗灰，在无形中散发出智能、成功、强烈权威等强烈讯息；中灰与淡灰色则带有哲学家的沉静。
灰色在权威中带着精确，特别受金融业人士喜爱；当你需要表现智能、成功、权威、诚恳、认真、沉稳等场合时，可穿著灰色衣服现身。但当灰色服饰质感不佳时，整个人看起来会黯淡无光、没精神，甚至造成邋遢、不干净的错觉。
（八）棕色系——安定、沉静、平和、亲切
褐色、棕色、咖啡色系典雅中蕴含安定、沉静、平和、亲切等意象，给人情绪稳定、容易相处的感觉。
当需要表现友善亲切时可以穿棕褐、咖啡色系的服饰，例如：参加部门会议或午餐汇报时、募款时、做问卷调查时。当不想招摇或引人注目时褐色、棕色、咖啡色系也是很好的选择。但没有搭配好的话，会让人感到沉闷、单调、老气、缺乏活力。
（九）粉红色——温柔、甜美、浪漫
粉红象征温柔、甜美、浪漫、没有压力，可以软化攻击、安抚浮躁。
桃红色则象征着女性化的热情，比起粉红色的浪漫，桃红色是更为洒脱、大方的色彩。在需要权威的场合，不宜穿大面积的粉红色，并且需要与其它较具权威感的色彩做搭配。而桃红色的艳丽则很容易把人淹没，也不宜大面积使用。当你要和女性谈公事、提案，或者需要源源不绝的创意时、安慰别人时、从事咨询工作时，粉红色都是很好的选择。
（十）橙色——晚霞、秋叶、温情、积极
橙色是波长仅次于红色的暖调色彩。它也具有使人血液循环加快, 肌肉机能增强的特性。它是红色与黄色的中和色, 对视觉刺激虽不及红色强烈, 但其明度偏高, 视认性和注目性颇高。它是十分欢快活泼的色彩。
橙色纯度最高时使人感到光明、华丽、富裕、丰硕、成熟、甜蜜等诸多的感觉。此色彩常让人感到饱满、成熟、充实, 而且使人感到香甜, 引起食欲, 因而许多食品包装采用橙色。
同时，橙色是从事社会服务工作时，特别是需要阳光般的温情时最适合的色彩之一。橙色富有热心特质、给人亲切、坦率、开朗、健康的感觉；介于橙色和粉红色之间的粉橘色，则是浪漫中带着成熟的色彩，让人感到安适、放心。
橙与蓝搭配, 最能展示它那迷人、响亮的个性以及太阳般的光辉；橙色稍加入黑或白色, 成为一种稳重、含蓄而又明快的暖色；但加入过多黑色就成为深橙色, 会显得沉着、安定、拘谨；而加入过多的白色就成为淡橙色, 呈现出细腻、温馨、香甜等令人惬意的色彩意韵。 （十一）紫色——高贵、神秘、优雅、浪漫
紫色的波长最短, 是色相环中最黯淡的一个, 它的明度和注目性最弱。
紫色的这种特性在自然界中较少见到，所以被引申为象征高贵的色彩。容易把人们的思绪引导到一种深沉庄重的精神境界之中。
紫色是优雅、浪漫，并且具有哲学家气质的颜色。
淡紫色的浪漫，不同于粉红小女孩式的，而是像隔着一层薄纱，带有高贵、神秘、高不可攀的感觉；而深紫色、艳紫色则是魅力十足、有点狂野又难以探测的华丽浪漫；纯度极高的紫色表现出高贵、庄重、虔诚、神秘、压抑、傲慢等心理感受。
当你想要与众不同，或想要表现浪漫中带着神秘感的时候可以穿紫色服饰。但若时、地、人不对，穿著紫色可能会造成高傲、矫揉造作、轻挑的错觉。
篇三：色彩学论文
服装与色彩心里
于家恒
纺织124班；201200514412
摘要：针对色彩心理学的有关领域，重点探究了色彩与情感的关系。并以服装穿着为切入点，阐释不同颜色所体现一个人的性格与地位。服装搭配体现的色彩学知识。 关键字：色彩；色彩心理学；情感；性格；色彩搭配； 中图分类号：TS801.3；X791
人眼看世界，五彩斑斓。我们很难把太阳光当成这一切的源头，这是生理问题，我们的眼睛还没进化到可以把七彩从白色里剥离。所以，我们看到的色彩，都只是光的一部分，是残缺的。于是，残缺便成了美的定义，成了色彩的定义。这属于哲学的范畴。哲学作为一种理论学科，不论是唯心主义、形而上学还是唯物主义，都无法作为一种说明书，使我们可以墨守成规的去认识和改造世界，色彩也是一样。作为光线的衍生物，我们很自然的会发现，它是在变化的。举个简单的例子，在我们心情愉悦的时候，周围的一切，色彩绚丽，看太阳时却一片刺眼的白色。而当我们心情沮丧，眼含泪水时，模糊的一切，却在以太阳为中心汇聚成七彩。避谈繁琐的物理知识，我们很自在的得出一个结论，the feeling make a color color(情感使色彩更加绚烂)（语出名侦探柯南，原句the secret make a womam woman秘密使女人更有女人味），人们在研究情感与色彩的关系中，逐渐探索出一门学科，色彩心理学，这就是我今天要写的课题：服装与色彩心里的关系。
一、穿衣心里向颜色转变
记得刚上大学，一位教授给我们讲解了人类原始的着衣心里，用三句话概括就是：异性相吸、羞恶之心、遮体避寒。而随着人类社会的不断进步，衣物已从单一属性的遮体避寒，发散为涵盖形体设计，色彩搭配甚至心理学等众多领域的产物。人们的着衣心里，也随之而改变（这是个鸡生蛋的问题，--------------------------------------------------------------------- 作者简介：于家恒，男，学生，本科。研究方向：纺织服装 中的色彩学心里。指导老师：杨红英心里的变化，和事物的发展，是辩证的，没有先后之分），这种改变，很大一部分，依赖于人们对色彩的认识。简单的来说，过去，人们以为色彩是无法被创造的。只有自然界存在的色彩才能被人们利用，而能用在衣物上的，就更是凤毛麟角了。于是，我们看到，即便是在纺织业极度发达的我国古代，无论工艺如何精湛繁琐，其颜色也往往是单调的。直到牛顿用三棱镜把无色光分散为彩虹般的“七原色”（我认为他就是从彩虹上得到灵感的），而且这七种原色又会融合成无色的光。人们才开始认识到，只要巧妙的利用这种分散或融合，色彩，是可以被创造的。当色彩可以被创造，服装就开始变得五颜六色了。于是到了今天，颜色就成了我们挑选衣服时，首先考虑的因素。
二、色彩与心理的关系
色彩与心理究竟有怎样的关系呢？下面我们举两个例子
快餐店不适合等人：快餐店给我们的印象一般是座位很多，效率很高，顾客吃完就走，不会停留很长时间。有人喜欢和朋友约在快餐店碰面，但其实快餐店并不适合等人。这是因为很多快餐店的装
潢以桔黄色或红色为主，这两种颜色虽然有使人心情愉悦、兴奋以及增进食欲的作用，但也会使人感觉时间漫长。如果在这样的环境中等人，会越来越烦躁。 咖啡馆好约会：比较适合约会、等人的场所应该是那些色调偏冷的咖啡馆。说句与颜色无关的话，咖啡的香味也有使人放松的效果，在这样的环境中等待自己的梦中情人，相信等再久也不会烦躁吧。当然，冷色调是最重要的。
这种例子比比皆是：为什么看到蓝色的汽车要小心追尾？为什么搬家要用浅色的纸箱，而保险柜大多是黑色？身处在彩色世界中的人们，会因为红色而激动，也会因为黑色而沉静，这又显示了怎样的心理学知识？
其实，不同的颜色会让人产生错觉，蓝色属于冷色调，它往往给人一种较远的即视感，于是，当后面的人感觉前面的蓝色汽车还有较远距离时，其实已经很近了。同样色彩也是有重量的，相同的两个箱子，会使人感觉黑色的那个格外重，而浅色的就稍微轻一些。有人通过实验对物体的颜色和重量进行了比较，发现相同的黑色箱子，要比白色箱子看上去重1.8倍。这就不难解释，浅色的纸箱搬家会让工人们觉得不那么重，黑色的保险柜则会让小偷第一眼感觉“太沉了，我搬不动”。
三、服装颜色所彰显的性格
对于服装来说，除了对款式面料的选择外，色彩的搭配亦能彰显一个人的品味与性格。俗话说“红配绿俗到哭”“黄配紫丑到死”当色彩对比太过强烈，就会给人一种不舒服的感觉，如果采用这种搭配，就算再好的品牌也不能给自己的气质加分。那么，聪明的你，会怎样让色彩突出自己的气质呢？在特定的场合里，又如何选择合适颜色的衣服呢？色彩心理学给出了一个定义：色彩的性格。
我们先来谈谈色彩里最难驾驭的两种，黑色与白色。黑色通常象征权威、高雅、低调、创意，也意味着执着、冷漠、防御。多数主管和白领都钟情于黑色服饰，这与其社会地位和工作条件休戚相关。所以当你想要一种权威的气势，或参加一些重要的活动，而这些活动又比较高端而严肃时，黑色将是个完美的选择。又或者当你做一些不想被别人打扰或者不想引人注目的工作时，也可以选择黑色服装。另外，少数喜欢黑色的人其实内心是自卑的，他们用黑色摆出防御的姿势，以至于逃避现实，或者希望被夜幕隐藏起来。同时年长者不适合使用黑色，因为会增加孤寂、沉重、老气横秋、沉闷优郁的气氛。
白色，象征纯洁、神圣、梦幻。在《魔戒》中，精灵女王总是一袭白衣，给人的感觉当然是无尽的圣洁与梦幻了！婚纱大多也是白色的。对西方人来说，婚礼是在教堂完成的，这本身就是神圣的仪式，再加上新娘一袭纯白的婚纱，该是一个多么唯美的画面！当然，也不是所有的人都适合白色。首先，
白色是扩张色，体胖的人不适合。其次，从事较严肃工作的人群不适合白色，因为白色总是活泼而不那么严肃。
中国人喜欢红色，它是热情、性感、权威、自信的象征。作为一个充满能量的色彩，极度的自信，以自我为中心，个性的张扬，热情而富有魅力便成了突出的标签。选择这种颜色服装的多位成功女性，她们自信，富有魅力。个性张扬并希望在重要场合彰显权威。但同时，又会给别人产生很大的压力，所以在谈判场合或出席交际活动不应选择红色。
绿色的男装服饰不多见，可能在时装秀中才会偶尔出现。一般会选择绿色服装的
都是中年妇女。因为这种颜色会凸显出她们沉稳、冷静、高雅的个性。我们发现，一般手术服都是绿色的，这就不是简单的心理问题了。在人的生理方面，绿色能减轻眼睛的疲劳，降低眼睛的压力，促使血液循环正常，还能使人的情绪安稳、平静。从颜色自身角度来说，绿色是红色的补色，医生在长时间盯着病人的鲜血是，再看向别处就会出现绿色的斑点，这会导致视觉混乱。而当手术服是绿色的时候，就可以抵消这种错觉。
当然，除了单一颜色之外，大多数人会选择不同颜色的服装来搭配，这很重要。一旦搭配出了问题，形象气质就会大打折扣。一般我们会选择下面几种方式来搭配衣服。
同类色搭配：选择色相相同或相近的颜色，利用明度的不同，来使整体显现出一种层次感可以获得沉稳、成熟、端庄的气质特点。很适合具有一定知识积累的成熟女性。
相似色搭配：色环在90度以内的临近色，是最为协调统一组合。这类颜色搭配，往往形式多样，生动活泼，适合青春期的人群。可以很好的彰显活力而并不显得浮夸。
强烈色搭配：在色相环上，距离越远的颜色，对比就越强烈。这类颜色搭配，往往极富有 视觉冲击力，吸引眼球，给人以惊艳的感觉。但容易造成视觉疲劳。电影《一步之遥》就大胆在画面中使用了强烈色搭配，整个画面十分炫目，但是其带来的弊端也是显而易见的：视觉疲劳以至于审美疲劳。
互补色搭配：色相环中呈180度相对应的颜色称为互补色，更富有冲击力的这种搭配在生活中不太常见。这类组合，比黑白对比更加鲜明，更加富有张力。
四、结束语
色彩与服装的渊源已久，而且随着社会的发展，更多颜色可以被发现、被创造。我们可以了解更多关于色彩的秘密。虽然不能说你穿什么，你就是什么(You Are What You Wear)，我们对衣物颜色的选择，也足以彰显我们性格当中，足以让人眼前一亮的闪光点！
参考文献
［1］[日]光冈幸子. 色彩知道答案. 化学工业出版社. 2013-10-1
［2］詹妮弗·鲍姆加特纳. 你穿什么，你就是什么You are what you wear
［3］黑玛亚. 成就最美好的自己. 中国青年出版社 ［4］肖军. 服装色彩学. 化学工业出版社