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三违专项行动工作台账 关于开展反“三违”专项行动实施方案

时间:2019-02-17 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

关于开展反“三违”专项行动实施方案 ? 项目部所属各部门、各施工点:
??? 为扎实做好反“三违”专项行动的各项工作,根据晋路桥阳蟒公司字【2017】88号文件《关于印发<反“三违”专项行动实施方案>的通知》的精神,夯实安全基础,规范从业人员安全行为,有效预防和杜绝各类事故的发生,我分部决定开展反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)的专项整治活动。请各部门、各工点结合工作实际,根据制定的措施,确保专项整治工作扎实、有效,现将相关事项和内容通知如下:
??? 一、指导思想 ??? 以安全生产法律、法规和行业标准为依据,按照“宣传动员、全面排查、制定措施、综合治理、注重长效”的基本要求,对我分部各种违章行为和习惯性违章进行全面整治。

??? 二、整治目标 ??? 通过专项整治,全面提高各部门、各施工点安全生产管理水平,强化生产作业现场监管力度,不断加大执行力,从根源消除事故隐患,使员工从思想和行为上有较大的转变,有效控制和减少一般伤亡事故,杜绝较大以上事故的发生,确保安全生产形势平稳。

??? 三、整治范围及原则 整治的范围:ZBLJ2分部各部门、各施工点、及附属设施(拌合站、炸药库、磅房等 )?? 整治的原则:以各部门、各施工点自检自查为主,按照“谁主管、谁负责”监管配合的原则组织实施,安全部对各部门、各施工点进行不定时督查。

??? 四、整治内容 ?? (一)建立健全“反三违”规章制度情况:
??? 1、安全检查记录、安全教育培训记录、隐患排查治理记录、各工种操作规程、各项安全生产规章制度;

??? 2、各部门、各施工点执行我分部各项《规章制度》情况。

?? (二)“反三违”规章制度执行情况:
??? 1、是否有违章指挥现象,主要包括:
?? (1)不按规定对新工人、复工工人、换岗工人、从事特种作业的人员进行安全教育培训。

?? (2)对安全环境科已下达停止使用通知的设施,在未消除隐患的前提下擅自安排使用。

?? (3)多工种、多层次同时作业,现场无人指挥和监护,不制定安全措施。

?? (4)指派身体状况不适应本工种及未签订劳务合同的人员上岗。

?? (5)对已发现的事故隐患,不认真及时整改,仍强行安排生产任务。

?? (6)指令驾驶员违章驾驶。

?? (7)在机电设备检修的同时,不把安全防护保险装置纳入检修计划。

?? (8)在无安全生产保证措施的情况下,布置工人拼设备、拼体力、抢时间、争速度。

?? (9)公司下达停产停业通知后,仍继续组织作业。

??? 2、是否有违章作业现象,主要包括:
?? (1)操作错误、忽视安全、忽视警告。

??? 如:未经许可开动、关停机器,开动、关停机器时未给信号造成意外转动、通电等,忘记关闭设备,忽视警告标志、警告信号,操作错误(指按钮、阀门、搬手、把柄等的操作)奔跑作业、供料或送料速度过快、机器超速运转、违章驾驶机动车、酒后作业、带电作业。

?? (2)冒险进入危险场所。

??? 如:擅自接近爆破区、擅自进入危险掘进区、擅自进入弃渣场等。

?? (3)攀、坐不安全位置 ??? 如:平台护栏、开挖坑口、高处作业、运输设备等。

?? (4)机械设备运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作。

?? (5)必须使用个人防护用品、用具的作业或场合中,未使用。

??? 如:未戴防护手套、未戴安全帽、未戴防尘口罩、未穿绝缘水鞋、佩带照明工具、穿戴工作服、未佩戴安全带。

?? (6)不安全装束。

??? 如:在有旋转零部件的设备旁作业穿过肥大服装、衣服未上扣,操纵带有旋转零部件的设备时戴手套。

?? (7)机动车辆不按规定载货、载人等行使规定用车。带病(刹车、灯光、喇叭、后视镜、雨刮器等不齐全、失效)出车。

??? 3、是否有违反劳动纪律现象,劳动纪律主要包括:
?? (1)按规定的时间、地点到达工作岗位,严禁擅离岗位,擅离职守,按要求请假等(考勤纪律)。

?? (2)根据生产、工作岗位职责及规则,按质、按量完成工作任务(生产、工作纪律)。

?? (3)严格遵守技术操作规程(安全纪律)。

?? (4)节约原材料、爱护用人单位的财产和物品(日常工作生活纪律)。

?? (5)保守用人单位的商业秘密(保密纪律)。

?? (6)与劳动、工作紧密相关的纪律及其他规则,如:工作期间聊天、睡岗、嬉戏打闹、溜岗、禁止酒后上岗等(其它纪律)。

? ??? 五、方法步骤 ??? 此次“反三违”专项整治活动时间共计3个月,分“动员部署、教育培训、自查自纠、集中整治、督察检查”五个阶段进行:
?? (一)动员部署阶段(4月25日前)。

??? 我分部根据反“三违”专项行动领导小组的总体部署,制定本分部反“三违”专项行动实施方案,认真组织,采取多种措施广泛宣传发动,做好专项行动安排部署工作。

?? (二)教育培训阶段(4月26日至5月10日) ??? 各部门、各施工点要采取集中培训、岗位培训、班前会、警示教育等形式,组织施工人员认真学习安全生产法律、法规和规章制度、操作规程,进一步提高施工人员的安全意识。规范安全操作行为,真正做到人人懂法、人人守法、依法生产、依规指挥、依规操作。

?? (三)自查自纠阶段(5月11日至6月10日) ??? 各部门、各施工点要紧密结合重大风险排查评估和事故隐患排查治理工作,全面细致查找本部存在的“三违”现象和行为,并建立台账,进行分类汇总,列出“三违”清单。要从本部的安全管理制度、责任落实以及从业人员的安全意识、操作技能等方面,认真分析“三违”问题的深层次原因,有针对性的采取整治措施,进一步健全规章制度、操作规程,加强教育培训,有效解决“三违”问题。

?? (四)集中整治阶段(6月11日—7月10日)。

??? 根据“三违”清单,针对自查自纠发现的“三违”问题,逐条逐项进行整改。监督“三违”教育和惩处机制,对屡纠屡犯和可能造成伤亡事故等严重的“三违”行为和责任人,按照“四不放过”(违章原因不查清不放过、相关责任人未处理不放过、职工未受到教育不放过、未采取有效措施不放过)的原则,采取经济处罚、离岗培训、调离岗位直至解除合同等措施,严肃予以处理。并根据自查情况,以书面形式进行总结。

??? 六、整治要求 ??? 加强领导,狠抓落实。本分部成立“反三违”专项整治活动领导小组:
??? 组? 长:
*** ??? 副组长:?***??***??***??***??***??*** ??? 组? 员:?***?***??***??***??***??***?***??***??***??***??*** ? ??? 各部门、各施工点负责人要充分认识“反三违”活动的重要性和紧迫性,要把“反三违”活动作为减少一般事故,遏制较大事故的重要措施,加强领导,精心组织,真正抓出成效来,要认真研究解决本单位安全生产管理中存在的问题和不足,不断提升企业安全生产管理水平。

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